La empresa tecnológica LOW WORLD TRAVEL S.L., más conocida comercialmente como CDV, ha anunciado este martes la salida de su fundador, Juanfran Trasmonte, tras alcanzar un acuerdo con ALZIS, el family office que desde 2018 figura como accionista mayoritario. La compañía afronta así una nueva etapa de continuidad bajo el liderazgo de su actual equipo directivo.
Juanfran Trasmonte, fundador de CDV, abandona la compañía.
Fundada a finales de 2014 y presentada oficialmente al mercado en 2016, CDV se ha consolidado como "una de las empresas de referencia en el ámbito de la tecnología aplicada a la consolidación de agencias de viajes". En los últimos años, la compañía ha mantenido un crecimiento sostenido a doble dígito, alcanzando un Ebitda positivo desde 2023, lo que marca un punto de madurez en su trayectoria empresarial.
CDV agradece a su fundador el trabajo prestado
Desde la empresa destacan el papel clave de Trasmonte en la creación de un modelo de negocio disruptivo y eficiente, basado en soluciones tecnológicas ágiles orientadas a mejorar la rentabilidad y productividad de las agencias de viajes. Bajo su dirección, CDV ha sabido combinar la experiencia de profesionales senior con la incorporación de talento joven, consolidando un equipo con fuerte orientación a la innovación.
En un comunicado, Juanfran Trasmonte ha asegurado que su decisión se toma “con la tranquilidad de saber que el proyecto queda en manos de un equipo cohesionado”. El empresario expresó su agradecimiento a los equipos que han formado parte de la compañía, así como a proveedores e inversores “por su confianza y compromiso desde los inicios”. Añadió que se despide “con el recuerdo de un gran aprendizaje y con la ilusión de emprender nuevos retos en otros sectores”.
Por su parte, desde ALZIS han reconocido la contribución de Trasmonte al desarrollo de CDV y le han deseado éxito en su nueva etapa profesional. La compañía ha reiterado su apoyo al equipo directivo actual, encabezado por Javier Beas, quien asumió el liderazgo a finales de 2022 y ha sido responsable de mantener la tendencia ascendente de la empresa.
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