El sector hotelero español ha activado las alarmas. La Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos (CEHAT) advierte que el incremento desmedido del absentismo laboral no es solo un problema de recursos humanos, sino una amenaza directa a la calidad del servicio y la rentabilidad de las empresas en un momento clave para el turismo.
El absentismo pone en jaque la competitividad de los hoteles españoles
La Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos (CEHAT) advierte que el incremento del absentismo no es solo un problema de recursos humanos.
Jorge Marichal es el presidente de CEHAT.
Para la patronal hotelera, las cifras actuales de bajas laborales han dejado de ser coyunturales para convertirse en un lastre estructural. Este fenómeno obliga a las empresas a:
- Sobrecargar a las plantillas actuales para cubrir las vacantes inesperadas.
- Incrementar los costes operativos debido a la necesidad de contrataciones temporales de urgencia.
- Arriesgar la calidad del servicio, factor diferencial de la marca España.
CEHAT subraya que, aunque se respeta el derecho a la salud de los trabajadores, existe una preocupación real por la gestión de las incapacidades temporales y el impacto que el fraude o el uso ineficiente de estas herramientas tiene sobre el tejido empresarial.
Las peticiones de CEHAT: reformas urgentes
Ante esta situación, el sector exige una mayor implicación de las administraciones públicas. Entre las propuestas destacan la agilización de la gestión de las altas y bajas para evitar procesos burocráticos innecesarios; el mayor control por parte de las mutuas para garantizar que las bajas se ajusten a criterios estrictamente médicos; y el fomento de la flexibilidad laboral y planes de bienestar para prevenir el agotamiento (burnout) en las plantillas.
"No podemos permitir que el absentismo erosione nuestra competitividad frente a otros destinos", señalan desde la patronal, instando a un diálogo social que aborde esta problemática de forma valiente. (La CEOE da la voz de alarma: "Nunca habíamos tenido este nivel de absentismo")
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